山东滨州市阳信县司法局：争第一，走在前—业务技能大比武

 　产经网：新春伊始，万象更新。2月7日-8日，滨州市阳信县司法局积极开展了“争第一，走在前，我为司法行政做贡献”业务技能大比武活动，局领导班子及全体干警参加。

　　滨州市阳信县委政法委副书记、县司法局党组书记、局长安天兴为此次活动作了动员讲话，对活动开展提出了明确和具体的要求。大比武过程中，全体干警立足岗位需求，发挥专业优势，分别以PPT展示、演讲等多种形式对自己2021年所做的工作进行了总结，对2022年的工作干什么、怎么干进行了分析。讲解完毕后，各分管领导逐一进行点评，指出干警存在的差距和不足，明确了下一步工作方向，干警业务能力得到很大提升。通过此次活动，达到了“以练促学，以比促练”的良好效果，营造了爱岗敬业、勤学苦练、比学赶超、岗位成才的良好氛围。

　　会议强调，2022年要咬定目标不放松，围绕争创全国法治政府示范县这一中心任务，运用好法治督察和执法监督两种手段，督促各项工作全面开花结果。

 

　　一是要强化统筹部署，明确路线图和进度表，深入学习贯彻习近平法治思想，积极培树法治政府建设典型，扎实开展法治建设党委巡察工作，抓牢领导干部“关键少数”和青少年“关键群体”，全力争创全国法治政府建设示范县，共织法治阳信建设“一张网”。

 

　　二是要强化协调推进，切实抓好三个试点项目。深入开展全国县乡两级行政执法协调监督体系建设、全省移动行政检查和公证参与司法辅助事务三个试点工作，提高合法性审查质量，畅通复议渠道，提高复议、应诉质量，开拓执法监督“新航道”。

 

　　三是要强化服务供给，推进覆盖城乡、便捷高效、均等普惠的现代公共法律服务体系建设。抓好“八五”普法规划实施推动，严格落实“谁执法谁普法”责任制，完善“法律援助+大数据”平台，推动社会纠纷解决资源的合力配置和高效利用。四是要强化风险化解，建立健全“集约化”矛盾纠纷非诉化解机制。完善安置帮教“曙光计划”。全面贯彻落实《社区矫正法》，扎实推进社区矫正工作创新与发展，全面提升社区矫正执法规范化建设水平。五是强化队伍建设，着力培育想干事的思想导向、会干事的能力素质、干成事的不懈追求，牢固树立“有第一就争、有红旗就扛”的责任意识，努力打造一支充满激情、富于创造、勇于担当的司法行政队伍。